Technicien support technique de production (h/f) Iziwork

Iziwork, l'agence digitale d'intérim #1 en France, recherche un Technicien support technique de production (h/f) à 2000€ - 2500€ brut/mois + 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit 2 420,00€ - 3 025,00€ par mois. Postulez en quelques secondes, accédez à nos services uniques (dont acompte 24h) et bénéficiez du suivi personnalisé de votre agence au quotidien.

Iziwork recherche pour l'un de ses clients spécialisé en aéronautique basé à TOULOUSE un Support Technique de production (H/F). Ce poste est basé a TOULOUSE, et implique un grand déplacement sur la région toulousaine. (Indemnités de grand déplacement).

Le support technique de production est chargé de créer les gammes de travail, les dossiers de travail pour la production et d'assurer le support aux équipes de production en vue de résoudre les points bloquants internes à la réalisation des gammes de travail. À ce titre, vos missions seront les suivantes :

• Écrire des Fiches d'Anomalie et/ou de Demandes de Réponse aux créateurs des gammes (BE, Clients) lorsque ces dernières ne permettent pas de réaliser correctement le travail demandé
• Commander au Client le matériel manquant nécessaire à la réalisation des travaux
• Créer les gammes à partir des données d'entrée fournies par le client et/ou son responsable, nécessaires à la réalisation du travail demandé
• Répondre aux sollicitations de la production sur les problèmes techniques
• Préparer tous les dossiers à mettre à disposition de la production ou du contrôle avec tous les documents (Plan, DQN, DA, GR, …) et matériels nécessaires à la réalisation du travail demandé
• Renseigner quotidiennement les systèmes de suivis de l'avancement client
• En cas de Non-conformités, faire les enquêtes nécessaires pour déterminer les imputations et le travail à réaliser
• Être moteur sur les déblocages de gammes (relances manufacturing engineering, logistique, blocages mécanique/structure…)
• Agir en back-up du gestionnaire approvisionnement/achats pour passation / suivi / réception des commandes
• Transmettre son savoir-faire aux nouveaux arrivants
• Signaler tous dysfonctionnements observés (manquants, non-conformité…)
• Respecter les consignes SSE (port des EPI, tri des déchets, etc.) 5S et FOD
• Connaître et appliquer la politique et les objectifs Qualité et SSE à son niveau de fonction
• Mettre en application des actions d'améliorations continue

Rémunération : 2 000 € - 2 500 € par mois
Avantages :

• 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 420,00€ - 3 025,00€ par mois
• Demandes d'acompte en 24h
• Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
• Tous vos services dans une application
• Accès rapide à tous vos documents sur notre application
• Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

• Connaissance en Aéronautique
• Maitrise des outils informatique (CIRCE, SAP, D2D3)
• Maitrise de l'anglais oral et écrit

Chez iziwork, nous valorisons la diversité, l'égalité des chances ainsi que l'inclusion des personnes en situation de handicap. Nous recueillons toutes les candidatures au regard des aptitudes et compétences professionnelles. Nous vous informons que les données personnelles présentes dans votre candidature sont recueillies et traitées par Iziwork conformément à sa politique de confidentialité disponible sur son site web https://www.iziwork.com/fr/ ou par simple demande par mail à l'adresse : **************************** Conformément au Règlement sur la Protection des Données Personnelles (RGPD) mis en application le 25 mai 2018, vous pouvez exercer vos droits d'accès aux données vous concernant et les faire rectifier, supprimer ou en demander la portabilité en suivant la procédure décrite dans notre politique de confidentialité. Enfin, pour toute autre question, notre équipe est disponible du lundi au vendredi, de 9h à 19h, par téléphone, email et via notre application mobile. Nous sommes là pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi!

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.