Juriste en droit social (H/F) ADSEARCH

En Bref : Saint-Lô (50) - CDI - Juriste en droit social (H/F) - Cabinet dexpertise-comptable - Rémunération selon profil

Adsearch, société de conseil en recrutement spécialisé vous accompagne dans votre carrière pour vous trouver LE poste idéal.

Emmy, notre consultante spécialisée en Audit, Expertise-Comptable et Juridique recrute pour lun de ses partenaires, un cabinet dexpertise-comptable, un Juriste en droit social (H/F) à Saint-Lô (50).

Vos missions :

Auprès dune clientèle locale et diversifiée, vos missions sont les suivantes :

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• Fournir des conseils juridiques aux clients sur les questions liées au droit du travail et à la sécurité sociale.
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• Rédiger et réviser les contrats de travail, les accords collectifs, les règlements intérieurs et autres documents juridiques.
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• Superviser les ruptures de contrats de travail.
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• Assurer la conformité légale des politiques et procédures internes des entreprises clientes.
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• Effectuer des analyses juridiques approfondies sur des questions spécifiques en droit social.
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• Tenir les clients informés des évolutions législatives et réglementaires pertinentes en matière de droit social.
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• Assurer une veille régulière sur les pratiques et jurisprudences en droit social pour garantir des conseils actualisés et pertinents.
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Votre profil :

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• Titulaire d'un Master en Droit Social, vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience sur un poste similaire, de préférence au sein d'un cabinet d'expertise comptable ou d'avocats.
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• Vous appréciez le travail collaboratif et faites preuve de dynamisme et de rigueur.
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• Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes compétences relationnelles, avec une capacité avérée à accompagner et conseiller les clients dans leurs démarches juridiques.
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Ce qu'on vous propose :

- Rejoindre un cabinet dynamique d'une trentaine de collaborateurs avec une clientèle variée.

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• Un environnement de travail confortable et une ambiance familiale.
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• La possibilité de monter en compétences.
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• De nombreux avantages (intéressement, prime annuelle, chèques cadeaux..).
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• Un temps de travail de 40 heures par semaine vous permettant de bénéficier de 10 jours de congés supplémentaires.
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Le processus de recrutement :

Etape 1 : Entretien de sélection avec Emmy pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste.

Etape 2 : Rencontre avec l'Expert-Comptable Associé du cabinet.

Et c'est tout ! Nos process de recrutement sont eux aussi agiles.

Bien sûr, on vous garantit une confidentialité totale pour toute la durée du process. Alors, prêt(e) à démarrer une nouvelle expérience avec nous ? Postulez et venez rencontrer Emmy !